|
Организаторы:
Партнеры Премии:
Спонсоры:
Информационный партнер:
|
|
" V КРАЕВАЯ БИЗНЕС-ПРЕМИЯ - 2008 " - календарь событий
Приморская Бизнес-Премия – явление уникальное в жизни деловых кругов края. Подтвердила это и торжественная церемония награждения победителей и лауреатов конкурса по итогам 2008 года, которая прошла 29 апреля в деловом центре отеля "Акфес-Сейо". Организаторы V Бизнес-Премии по давно установившейся традиции сохраняли интригу до последней минуты - до вскрытия конверта. Поэтому в ожидании, пока Оргкомитет займет места в президиуме, участники вспоминали прошлых победителей по мелькающим кадрам видео, поглядывая на выстроившиеся в ряд на пьедестале четыре кубка – граненные из чароита кубы. Каждый приз, вручаемый победителю, создается в единственном экземпляре и дорогой сам по себе, даже если не брать во внимание, что он символ Победы года. Призы победителям-2008 изготовлены при техническом содействии производственно-торговой компании "Ларец", технологический комплекс которой для Приморского края уникален. В процессе работы применены новаторские методы быстрого прототипирования и высокоточного литья по выплавляемым моделям. Плюс ручная огранка уникального камня. Ведь чароит найден пока только в России. У призов своя предыстория. Когда организаторы первой Премии "Компания года и Менеджер года" разрабатывали эскиз первых призов, шеф-редактор журнала "Дальневосточный капитал" Лариса ЖИРОНКИНА вспомнила, что, будучи в командировке в Амурской области, видела красивый сиреневый камень и хозяева месторождения жаловались ей, что не могут найти применения неизвестному минералу. Камень впервые нашли не так давно, в 1978 г. в окрестностях БАМа на берегу таежной речки Чары. Отсюда и название. Первую партию сароита амурчане нам подарили. Как оказалось, не зря. Сегодня их месторождение уже истощено. С нашей легкой руки, слух о чароите долетел до Москвы и камень вошел в моду – его приспособили не только для сувенирных безделушек, но и отделки ванн, бассейнов. И может случиться, что Приморской Бизнес-Премии придется менять свой кубок… Столь долгая прелюдия о заветных призах к тому, что Бизнес-Премия уже вошла в историю деловой жизни Приморья и обрастает своими былями и мифами. Уникальные призы соответствуют уникальности конкурса. Считай, до Урала подобного нет. Помимо двухэтапного голосования 49 членов Экспертного совета, свой голос – бюллетенями или на Интернет-сайте Премии DV-RATING.ru - могут подать все желающие – клик с одного адреса. Кстати, в этом году хакеры попытались сломать защиту на сайте, чтобы их компания "приросла" голосами. Дыру "заштопали". Но состязание не денежных мешков показывает, насколько цивилизованнее стал приморский бизнес. Его желание иметь положительный имидж в глазах приморцев объединило деловых людей вокруг этой Премии. И в этом ее первый положительный итог.
Без поддержки самих деловых кругов высокий статус Премии был бы не достижим. Конкурс проводится на безвозмездной основе - компании не платят взносы за участие и не несут дополнительных расходов на экспертизу. При этом лауреаты премии получают уникальную возможность формировать региональную предпринимательскую элиту, в течение года использовать логотип и официальный статус победителя. - Конкурс, бесспорно, способствует улучшению делового климата, стимулирует открытость компаний, формирует уважительное отношение общества к бизнесу и в целом повышает инвестиционную привлекательность территории Приморского края. Скажу больше - репутация бизнеса и власти, эффективность их взаимодействия самым непосредственным образом влияют и на состояние экономики. Поэтому все эти годы администрация края поддерживает и впредь будет поддерживать это общественное по своей сути начинание, - подчеркнул Александр Костенко и передал поздравления победителям и лауреатам Премии. О втором итоге пяти лет проведения Премии говорила исполнительный директор Оргкомитета главный редактор Издательской компании "Золотой Рог" Елена БАРКОВА - это массовость конкурса. В этом году победителей выбирали из более чем 200 приморских компаний по четырем номинациям, а в финале в актив победителей и лауреатов поступило 9394 голоса от приморцев. …Победа в Премии стала престижной. И когда ведущая объявила номинацию "Компания года Приморского края - 2008" и представитель ОАО "Группа Альянс" – Партнера Премии Николай СОЦКОВ открыл конверт, зал замер.
- Открытое акционерное общество "Новая телефонная компания"! – объявил Николай Соцков. И не мог сдержать восторга Геннадий КОВАЛЕВ, административный директор ОАО "НТК" , подняв кубок над головой. От лица генерального директора компании Ким Ен Тэк он благодарил экспертов и организаторов. Хорош подарок к 15-летию приморской компании с иностранным капиталом. 40% абонентов Приморья сегодня в "сотах" НТК . А сегодня, вгорячах, Ковалев объявил о предстоящих планах – идем на Сахалин и Комсомольск-на-Амуре. Изменила россиянину корейская осторожность. Но признали "первых" даже конкуренты – ОАО "Дальсвязь" и "Михайловский бройлер", ставшие лауреатами в этой номинации, пригрозив, что в следующем году мы еще посмотрим. Может, и не все в зале были согласны с таким финалом самой престижной номинации Премии. Вот вытянулось лицо у генерального директора "Тихоокеанской мостостроительной компании" – хозяин главной стройки дня в Приморье, конечно, рассчитывал на победу. Впрочем, он расстроился преждевременно… Все повторилось в номинации "Менеджер года в Приморском крае-2008". Пауза. И теперь уже сам руководитель Приморским филиалом АКБ "Росбанк" ФРОЛОВ – второго Парнера Премии, сам волнуясь не меньше финалистов, вскрывает конверт:  - Менеджером года стал Виктор ГРЕБНЕВ – генеральный директор ЗАО "Тихоокеанская мостостроительная компания".
Виктор Григорьевич признался, что шел к этой победе 20 лет, а точнее, просто работал руководителем мостостроительной компании. И секрет у него один – постоянная команда. Имя главного строителя моста через бухту Золотой Рог, с уссурийской пропиской, вчера еще было мало известно деловой элите Владивостока, а сегодня не сходит со страниц газет и журналов, экранов телевизоров. Впрочем, победу ему обеспечили не только как всегда активно голосовавшие земляки, но и эксперты, с отрывом в один голос. А вполне могла случиться сенсация – ректор ВГУЭС Геннадий ЛАЗАРЕВ второй год выходит в финал. И получая Диплом лауреата Геннадий Иннокентьевич недоумевал: - ВГУЭС – государственный вуз, и вдруг - Бизнес-Премия?! Может, Оргкомитет отметил нас потому, что мы тесно работаем с бизнесом и готовим кадры для бизнеса.
- Оргкомитет здесь не причем. На первом этапе тестирования и экспресс-опросов эксперты пишут: "Лазарев". А дальше – голосование. Значит, они считают вас лучшим менеджером вуза. Потом, в кулуарах, с бокалом, обсуждая итоги, участники вовсю обсуждали процедуры голосования: "Нет, ну по всем статьям должен был победить ПЕРЦЕВ. Второй год подряд ВМТП становится лучшей стивидорской компанией в России". Однако Вячеслав Михайлович, генеральный директор "Владморторгпорта", стал лауреатом Премии "Менеджер-2008". Александр Костенко объяснил этот феномен по-своему: "Чем сильнее компания, чем сильнее ее лидер – тем на большее "сопротивление" среды им приходится наталкиваться". А может быть, просто не хватило главному докеру публичности? Зато был растерян Виталий ВЕРКЕЕНКО, генеральный директор ООО "Технохолдинг Сумотори". Компания еще числится в "пеленках" среднего бизнеса – и его в ряд с лучшими топ-менеджерами?! Все стало понятно, когда заместитель главы города Владивостока Наталья ЗУБОВА объявила победителя в номинации "Развивающийся бизнес": "Технохолдинг Сумотори".
Сама Наталья Валерьевна в приветствии к участникам церемонии так и сказала: "Нам нужен бизнес только развивающий, независимо от статуса. Эксперты же оценили шаги молодой компании, которая предложила Приморью новый путь развития автобизнеса – это особенно актуально. Выходит, многие увидели в том личную заслугу молодого топ-менеджера. Лидерство "Сумотори" признали и другие лауреаты этой Премии СК "Дальстар", Ремонтно-строительная компания "КФК" и группа компаний "Славда": "Такой компании проиграть не стыдно". "В следующем году у нас будет больше шансов", - пошутил Павел СЕРЕБРЯКОВ. Самая трудная номинация и, как сказал первый вице-губернатор Александр Костенко, главная на сегодня – это "Социально ответственный бизнес". Сохранить социальные гарантии своим коллективам в условиях кризиса, думать не только о прибыли, а о социальной роли на территории – эту дальновидную стратегию он и отметил в ФГУП "Почта России". Генеральный директор Приморского филиала Андрей БРИК был счастлив:
- Это признание труда всего нашего 6-тысячного коллектива почтовиков края . Не забудьте отметить это в телеэфире, - обратился он к операторам телекомпаний. – Пусть радуются все. Наверняка, обрадуются и в Арсеньеве. ААК "Прогресс" впервые за многие годы отмечена не за "Акулу", не за технические достижения, а за социальную политику. Максим КАМЫШАНОВ, директор по правовым вопросам ОАО, принимая Диплом лауреата, резюмировал: "Заслуженно". За социальные проекты лауретом стало ОАО "Уссурийский бальзам". А "Владхлеб", чья борьба за дешевый хлеб, на виду всего Приморья, наверное, мог претендовать на большее. Коммерческий директор Валерий СИНЮХИН признал, что свою социальную миссию коллектив предприятия понимает, и поблагодарил за поддержку власти, снижении энерготарифа для выпечки хлеба. Только в партнерстве бизнеса и власти можно иметь социальный мир на территории. Собственно говоря, и сама Бизнес-Премия – результат этого партнерства. "И если нынешняя церемония добавила вам оптимизма на завтрашний день – будем считать свой цели она достигла", - с такими словами завершила церемонию исполнительный директор Оргкомитета Елена Баркова.
[7 апреля 2009] - ААК "Прогресс" , ГК "Владхлеб" (Иван Борисов), ФГУП "Почта России" (Андрей Брик) Справки о Премии можно получить у Исполнителя - Рейтинговое агентство "Золотой Рог": Владивосток, пр."Красного знамени", 10, каб. 512, факс (4232) 45-66-27, 45-04-85, e-mail: , зам. директора оргкомитета Инна Дудкина |
Это отметил и председатель Оргкомитета V Бизнес-Премии, первый вице-губернатор Александр КОСТЕНКО , открывая церемонию награждения победителей. .
Его сомнения развеяла исполнительный директор:
